fbpx

RekryKoulutus

Opiframe välittää - luotettava kumppani ICT-alan rekrytointiin

Miksi valita Opiframen rekrytoiva koulutusohjelma?
Kiinnostuin – haluan saada lisätietoja!
Yhteydenotto ei sido eikä velvoita yritystä mihinkään, eikä tästä muodostu yritykselle mitään kustannuksia.

Kustannustehokas

Yrityksen maksuosuus määräytyy aihealueen ja osallistujamäärän mukaisesti, tyypillisesti noin 650-850€/kk.

Koulutus kestää pääsääntöisesti 6 kuukautta/120 päivää, sisältäen 30-50 koulutuspäivää.

Kaksi ihmistä kättelee kahden muun ollessa taustalla. Rajaus on tehty siten, että kuvassa ei näy kasvoja.
Palapelin paloja kasattuna, joissa on logot, jotka kuvastavat ihmistä. Sormilla on nostettu pala, jossa logo on punaisella.

Ei omia resursseja

Yritys ulkoistaa Opiframelle hakemusten läpikäymisen ja esivalinnan. Opiframe hoitaa koulutukseen liittyvät sopimusasiat kuntoon.

Vakuutusturvasta vastaa myös Opiframe koko koulutuksen ajan. 

Koulutussopimus syntyy, kun sopiva tekijä löytyy hakijoiden joukosta.

Meillä on rekrytointitarpeita!

Opiframen ammattitaitoiset henkilöstökonsultit

Yrityksenne säästää resursseja, ulkoistaessaan parhaiden hakijoiden esikarsinnan Opiframe Oy:lle.

Henkilöstökonsultit

  • ovat valmiina auttamaan yritystänne uuden henkilön rekrytoinnissa.
  • ovat haastatelleet ja valinneet yhteistyöyrityksiimme satoja hyviä työntekijöitä onnistuneesti
  • omaavat pitkän kokemuksen rekrytoinnista.
  • hoitavat sopivien henkilöiden esivalinnat ja haastattelut puolestanne.
  • valitsevat hakijoiden joukosta yritykseenne parhaat tekijät jatkohaastatteluitanne varten.
Nainen ja mies seisovat ja heittävät ylävitosen pöydän yli hymyillen. Taustalla olevat henkilöt taputtavat.
Nainen ja mies ovat tietokoneen ääressä ja he katsovat viivadiagrammia. Naisella on kynä kädessä.

Hakija koulutetaan tehtävään

Kaikissa rekrytoivissa ohjelmissamme on runsaasti laadukkaita lähiopetuspäiviä. Tämä takaa sen, että koulutettavat kehittyvät yrityksen rekrtytointiin vaatimalle osaamistasolle työssäoppimisjakson aikana.

Työssäoppimisjakson tavoite on viedä lähipäivillä opittua teoriaa käytäntöön. Samalla tavoite on sitouttaa ja vakuuttaa koulutettava siitä, että yrityksen tavoitteena on palkata valittu henkilö koulutusohjelman päättymisen jälkeen.

Näin yritys saa koulutuksen jälkeen hyvin motivoituneita työntekijöitä, joilla on tuorein tietotaito tuotavaksi yrityksen käyttöön.

Olemme tehneet Opiframen kanssa yhteistyötä jo useamman rekrytoinnin yhteydessä. Tässä rekrytointi on tehty yrityksen näkökulmasta erittäin helpoksi, edulliseksi ja riskittömäksi. Puolen vuoden jakso on riittävä aika tutustua rekrytoitavaan ja sen puitteissa on helppo muodostaa käsitys rekrytoitavan kyvykkyydestä ja motivaatiosta. Ehdokasesittelyt ja sopimusasiat ovat sujuneet mallikkaasti ja olemme tätä kautta saaneet jo useamman hyvän osaajan organisaatioomme.

Opiframe yhteystiedot

Janne Repo

Softability Group Oy

Opiframe Oy

Opiframe Oy on vuonna 2011 perustettu koulutusliiketoimintaan keskittyvä palveluyritys. Tarjoamme yrityksille tarpeen mukaan valmiita koulutusohjelmia. Mikäli yrityksen tarpeet poikkeavat valmiista koulutusohjelmista, tuotamme räätälöityjä koulutuspaketteja.

Opiframen kouluttajat ovat kokeneita alansa ammattilaisia. Laajan kouluttajaverkoston avulla pystymme tarjoamaan asiakkaillemme tietoa uusimmista teknologioista ja trendeistä.

Kerromme mielellämme lisää, jätä yhteydenottopyyntö
Yhteydenotto ei sido eikä velvoita yritystä mihinkään, eikä tästä muodostu yritykselle mitään kustannuksia.

Yhteistyössä